点检人员的工作内容包括点检诊断，问题分析，维修计划，维修实施和实绩整理。
点检诊断要求:掌握生产计划，了解质量要求，掌握运行操作工艺，预见设备改进情况，熟练运用诊断技术，整理点检记录等。
维修计划要求:了解并掌握长期维修计划，长期点检诊断计划，长期修补计划，日常点检诊断计划，日常修补，人员安排，修理费预算，物资准备，紧急修补，紧急人员安排和紧急物资供站等。
维修实施工作要求:进行工程检查和验收，事后处理，小修补，物资备件供应，事前准备，安全管理等。
实绩整理的内容有修理费管理，故障停机管理，检修物资管理，设备管理，修理工程管理，图纸管理等。