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工作
工作的稳定性
张栋
· 2008-04-28 13:21 · 56211 次点击
今天,突然得知我对面的兄弟得到别的公司高就了.心理有些感触.我也是前几天刚到的这个公司,对里面的一些事情不了解.而且,我现在基本上是没有什么工作可做.我想我可能也不会再呆多久了.
所以,我突然想到了工作的稳定性这个沉重的话题.
工作的稳定性现在对我来说很重要,就相当于一个公司产品质量的稳定性对你公司形象的影响一样.
10
条回复
奋斗、加油
2009-06-12 13:44
当技术和经验、能力都达到一定阶段的时候,待遇在那里都是一条线,建议应该给技术人员提供合理的待遇和发展的平台,这样人员的流动就不会很大了。
qiaogjjls
2009-06-11 10:07
你的朋友跳槽可能有几个方面的原因:一是他根本不喜欢这个工作,二是他找到了更高待遇的职业,三是他在这个环境工作不愉快。
lhr
2009-06-10 21:39
知足者常乐,
蒲天
2008-05-26 13:45
可是怎么样才能维持稳定呢?
企业不希望多花钱,员工想要涨工资.
celia5881
2008-05-25 20:41
对于企业来说,员工的稳定是特别重要的,特别是些有技术的岗位,换个人质量肯定会出问题
国际化
2008-05-23 20:02
呵呵。没有绝对满意的工作,只有相对的
zq1985
2008-05-23 00:08
找到适合自己的工作是最重要的
sseaun
2008-05-04 17:01
人知足而常乐!
张栋
2008-05-04 13:40
昨天,和我的一个以前的同事一起吃饭.他谈到自己想要跳巢,而且是特别着急的那种.
szh588
2008-04-29 08:11
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