测量管理体系文件宣贯培训考核题

  上半夜 ·  2010-06-05 07:54  ·  23854 次点击
编号:YY-CL-C04
计量人员一览表
序号姓名性别职务、职称部门职责备注
一、填空题(每题4分,共40分)
1、本公司测量管理体系文件于______________发布,__________实施,由_________编写_______________审核____________批准。
2、测量管理体系编写的主要依据是国家标准和国家质检总局颁布的JJF1112-2003。
3、测量管理体系内部审核由管理者代表任命的负责,并由已经过培训考核取证的有资格的执行审核工作,而管理评审必须由主持。
4、测量管理体系所涉及的信息资源包括、、、等四个方面。
5、公司按规定的测量设备的流转程序适用于公司测量设备的、、、和、、、、、、、等各个环节的管理。
6、公司制定的测量管理手册适用于证实企业提供产品,适用于向顾客证实企业的能力,适用于立法和执法机构对测量管理体系的和;本手册还适用于全公司范围内的计量管理,包括、、、和、、等方面。
7、品管部和采购部要负责收集外部支持服务方和供应方的,建立合格供方的和。
8、公司与测量体系有关的人员可包括(1);(2);(3);(4);(5);(6)检验人员;包括、、;(7)。
9、我国目前使用中华人民共和国,它是以为基础的增加个我国选定的非国际组成的单位制。
10、公司计量确认间隔控制程序规定非强制检定测量设备的确定间隔,由本公司计量管理的职能部门根据该程序条的要求及进行确定。
二、问答题(每题15分,共60分)
1、公司测量管理体系的质量总目标是什么?
2、你在公司测量管理体系中的岗位职责是什么?
3、公司在不合格控制程序中所指的不合格有哪三个方面?测量设备的不合格是指哪八种?
4、测量管理体系质量手册中所指的测量过程记录包括哪六个方面?

1 条回复

合金铣刀  2010-06-05 10:15
万分谢谢楼主分享

 回复

你需要  登录  或  注册  后参与讨论!