1.工厂设备管理机构
1.1设置目的
1.1.1规范工厂设备管理机构的组织结构、隶属关系，优化设备管理工作岗位配置和职责范围。
1.1.2利于上下协调工作。对上与生产总部设备管理部对口衔接，便于上情下达、下情上报；对下可以统筹计划、安排、协调各车间的设备管理工作，避免推诿扯皮，提高工作效率。
1.1.3利于对外沟通联系。工厂设备管理部权、责归口，便于与兄弟工厂、与设备供应商的相应部门协商沟通。
1.1.4利于自身建设。设备管理部作为一个建制部门，可以为设备工程师、维修工、保管员的层次提升提供机会，利于人才的培养和衔接。
1.2组织架构
1.2.1工厂设备管理框架图
（见图一：工厂设备管理框架图）
1.2.2工厂设备管理部人员配置
1.2.2.1设备管理部经理：1名。
1.2.2.2设备工程师：2名，机械工程师、电气工程师各1名。
1.2.2.3设备维修工：X名，按照工厂生产线的规模配置，每一类生产线设备设维修工1－2名，辅机设备设维修工2－4名、外修设备设维修工2名。
1.2.2.4设备备件资料保管员：1名。
1.3隶属关系
1.3.1行政关系隶属于工厂生产部。
1.3.2业务关系隶属于生产总部设备管理部。
1.4工作目标
1.4.1保持设备随时处于良好状态，使其发挥最佳使用效能；
1.4.2保证操作使用人员具有良好的业务技能，能够正确地、熟练地操作使用手中设备；
1.4.3实现“人－机”良好的、高效的结合，最大限度地提高生产力。
1.5职责范围
1.5.1负责工厂生产设备全寿命管理。包括设备评估选型、安装调试、验收移交、调拨、保管、使用、维护、修理和报废处理等；
1.5.2负责工厂生产设备技术资料、设备档案、设备台帐、备品备件、检修工具（仪器）的管理。包括备品备件、检修工具（仪器）的请购、保管和发放；
1.5.3负责工厂生产设备技术革新和技术改造；
1.5.4负责工厂设备技术人员队伍的建设和管理；
1.5.5负责工厂设备及设备使用管理安全工作。
1.6人员岗位职责
1.6.1设备管理部经理岗位职责
1.6.1.1在工厂厂长和生产部经理的领导下，主管工厂的设备管理工作。领导工厂设备管理部，不断推进工厂的技术进步，不断推动工厂设备维护工作的落实。
1.6.1.2组织制定工厂技术革新、设备改造和设备管理工作的年度计划和长远规划，负责设备管理、技术革新、设备改造等工作的组织实施。
1.6.1.3组织新设备、新工艺、新技术的推广和应用，审批全厂合理化建议，组织设备改造、技术革新成果鉴定。
1.6.1.4定期组织召开工厂技术准备工作会议，协调各车间技术工作和设备管理工作。
1.6.1.5负责审批各车间的技术革新、设备改造、设备维护保养、设备修理等计划和方案，对申请报废的设备进行技术鉴定和申报。
1.6.1.6对设备采购提供技术支持，组织设备技术评估，组织新设备布局设计，负责新设备的安装、调试、试运行，组织设备验收工作。
1.6.1.7组织工厂设备管理工作制度的落实和执行，协调上级设备管理部、兄弟工厂设备管理部之间的工作，及时组织解决生产中的技术和设备问题。
1.6.1.8负责工厂设备安全工作和技术安全工作。组织开展设备安全、设备节能、技术保密和环境保护等的有关技术工作。
1.6.1.9组织工厂技术人员技术培训、技术考核和技术等级的评定、申报工作。
1.6.1.10组织完成工厂领导临时交办的其他工作。
1.6.2设备工程师岗位职责
1.6.2.1在设备管理部经理的领导下，负责分管的部分设备管理工作。严格执行工厂的规章制度，按照设备管理部的工作计划，具体推动设备管理和设备维护工作的落实。
1.6.2.2负责制定技术革新、设备改造、设备维护保养、设备修理等计划和方案，参加车间的技术工作和设备管理工作。
1.6.2.3具体组织工厂技术革新、设备改造等工作的实施，负责新设备、新工艺、新技术的推广和应用，参与设备改造、技术革新成果的鉴定。
1.6.2.4对设备采购提供技术支持，负责设备技术评估和布局设计，参加新设备的安装、调试、试运行和设备验收工作。
1.6.2.4组织工厂设备计划修理（小修、中修、大修）工作，对工厂维修、操作人员提供技术支持，组织排除设备复杂故障，及时帮助解决生产中的技术和设备难题。
1.6.2.5组织并参与生产设备巡查工作，及时查处检查中发现的问题，并督促落实、整改。
1.6.2.6负责落实设备安全、技术安全措施，组织检查安全设施、设备、工具的数质量，并保持良好可靠，带头执行设备安全、设备节能、技术保密和环境保护等的有关规定。
1.6.2.7负责分管专业（系统）技术人员的技术培训、技术指导、业务帮带和技术考核、考评，帮助技术人员提高业务技能。
1.6.2.8完成工厂领导和设备管理部经理临时交办的工作。
1.6.3设备维修工岗位职责
1.6.3.1在设备管理部经理的领导下，分工负责部分设备（专业）的维修工作，按照设备管理部的工作计划，具体负责设备维修工作的落实。
1.6.3.2参与工厂技术革新、设备改造工作和新设备、新工艺、新技术的推广应用，参加新设备安装、调试、试运行工作。
1.6.3.3负责分管设备的小修、中修、大修工作，对操作人员提供技术支持，负责排除设备故障，帮助解决技术和设备中的疑难问题。
1.6.3.4负责对分管的设备进行巡查点检，掌握设备的技术状况，随时解决设备存在的问题。
1.6.3.5落实设备安全、技术安全措施，检查安全设施、设备、工具的数质量，并保持良好可靠，执行设备安全、设备节能、技术保密和环境保护等的有关规定。
1.6.3.6负责对分管设备操作人员的技术培训、技术指导和业务帮带，帮助操作人员提高设备操作、维护技能。
1.6.3.7负责分管设备技术档案、技术资料和技术数据的收集、整理、填报工作，
1.6.3.8完成工厂领导和设备管理部经理临时交办的工作。
1.6.4设备备件资料保管员岗位职责
1.6.4.1在设备管理部经理的领导下，负责工厂设备备件、工具、资料管理工作。
1.6.4.2负责建立健全工厂设备台帐，掌握工厂设备的数量、质量状况，及时提供设备配置、配套情况和技术资料。
1.6.4.3负责建立健全设备备件、检修工具（仪器）、设备技术资料的台帐和清单，掌握工厂设备备件、工具、资料的基本情况。
1.6.4.4负责设备备件、检修工具（仪器）、设备技术资料的仓库管理，具体办理备件、工具、资料的出入库、租借、归档整理等工作。
1.6.4.5负责设备备件和工具库房、设备技术资料室的安全管理，严格落实安全措施，随时保持安全设施、设备、工具的良好可靠，防止安全事故的发生。